为贯彻落实吉林省委、省政府关于疫情防控、稳就业稳增长的部署，深入开展“创业在吉林与你同行”主题活动，积极响应针对新型冠状病毒肺炎（COVID-19）疫情对就业的影响，吉林省国资委会同省委宣传部、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省教育厅启动吉林省省属国有企业2022年春季招聘高校毕业生，鼓励国有企业吸纳更多高校毕业生就业，彰显特殊时期的国资责任和国有企业。

本次活动由吉林省国资委、吉林省委宣传部、吉林省财政厅、吉林省人力资源和社会保障厅、吉林省经济厅主办教育之中。 由吉林省就业服务局、吉林省高校毕业生就业指导中心、吉林省人力资源服务有限公司（彩虹公司）协办。 主要招聘主体为省属各级国有企业及其所属企业，招聘对象为吉林省高校2022届应届毕业生（吉林省籍）。

招聘计划于4月18日开始，6月15日结束。4月18日至4月24日，各企业确定招聘岗位阶段。 各企业及所属各级企业将根据企业发展战略和人力资源规划，确定2022年用工需求，最大限度探索和发展适合应届大学毕业生的岗位。 4月25日至4月27日为信息审核阶段。 各企业招聘岗位、用工条件等信息可通过“吉林人才网”（）、省人力资源和社会保障厅“96885吉人在线”、吉林省高校毕业生就业信息网（）等获取网站已公开发布。 省高校毕业生就业指导中心组织2022年省高校毕业生参加报名。

报名及资格审核将于5月5日至5月13日进行。 申请人登录“吉林人才网”（）报名专区，点击进入报名系统进行报名。 用人单位对招聘岗位要求进行比对，并在规定时限内对应聘者进行审核。 资格审查。 5月16日至5月22日，组织统一网上笔试。 笔试合格后，各招聘公司将组织面试、体检、考察等。

6月15日前，用人单位应当与拟聘用人员签订劳动合同。 对于未填补的职位，可以组织补充招聘。 （具体招聘程序和时间安排以最终招聘公告为准）。

中国吉林网吉客APP记者 李亦舒