2018河南省社会科学院招聘工作人员6名考试考试考什么内容

  

 考试

 
考试包括笔试、面试,在省人社厅指导下,由我院具体组织实施。
 
1.笔试。笔试成绩满分100分。实行闭卷考试,笔试成绩于笔试结束后的一周内在河南省社会科学院网站公示。
 
2.面试。面试成绩满分100分。主要考察面试人选专业技术能力、语言表达能力、分析判断能力和综合素质。面试人选根据笔试成绩,按招聘岗位人数1∶3的比例从高分到低分确定,最后一名成绩并列的,共同进入面试。达不到1∶3比例的,经省事业单位人事综合管理部门同意,在确保竞争的前提下可适当降低比例。面试全程录音录像,面试成绩在整场面试结束后现场公布并当天在社科院网站公布。
 
3.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
 
应聘人员考试总成绩达不到60分,不予录用;达到或超过规定分数的,从高分到低分确定考察、体检人选。同一岗位最后一名成绩相同的进行面试加试。
 
4.笔试、面试的时间及地点另行通知。

 

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文章来源:人力资源和社会保障

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