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遵循规范、公平、阳光、择优的原则，遵循个人报名、笔试、面试、试实习、聘用等程序。

（一）报名时间：2019年6月17日至6月21日。

报考者须下载《2019年聊城日报记者招聘报名表》，按要求如实填写、提交相关个人信息，连同身份证、毕业证书、发表稿件、照片等扫描件发送至指定邮箱.:

根据申请人提交的信息，对申请人进行资格初审。

（二）考试分为笔试和面试。

1、笔试主要考察考生对记者岗位的了解。

笔试满分100分。 为保证新录用人员的基本素质，笔试最低及格分数设定为60分。

笔试具体时间、地点和方式另行通知。

2. 面试

笔试成绩合格的应聘者，原则上按照1：2的比例从高分到低分择优录取。

面试主要考察应聘者的综合素质和专业技能。 面试按百分制进行。 面试的最低合格分数为60分。

面试具体时间、地点和方式另行通知。

3、面试结束后，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，计入考试总成绩。 按照得分从高到低的顺序，按照招聘人数1：1的比例确定拟聘用人选。