2020年黄石市大冶市教育系统公开招聘湖北教师考试网、湖北人事考试网提供的专业教师[102人]。 更多黄石、大冶市、教育系统、教师招聘、湖北教师招聘考试信息，请关注湖北教师考试频道/湖北人事考试网！ 支持热线：-。 2020年湖北省教师考试交流团：

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为优化我市教育系统专业技术人员结构，满足教育教学需要，经市委、市政府批准，我市面向社会公开招聘一批专业教师。 现将相关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次公开招聘高中急需专业教师40名、特殊教育学校专业教师4名、幼儿园专业教师58名，面向社会公开招聘。 各岗位具体岗位、人数及相关要求详见《大冶市2020年教育系统公开招聘专业教师岗位清单》（见附件1）

2. 资格条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民权利和政治权利；

3、品行良好，遵守事业单位工作纪律，愿意履行事业单位工作人员义务；

4、具有正常履行职责的学历、专业（技能）条件和业务能力，年龄不超过35周岁（即1984年5月1日以后出生），具有全日制硕士学位及以上学历，或者取得高级教师职称年龄放宽至40周岁（即1979年5月1日以后出生）；

5、具有相应学年的教师资格证书。 2020年高校毕业生就业后须在一年试用期内取得教师资格。 逾期未领取的，终止劳动合同；

6、适应岗位要求的身体条件；

7、符合岗位要求的其他资格条件。

（二）有下列情形之一的，不得参加公开招聘考试

1、受党纪、政治纪律或者刑事处罚，正在处分（处罚）期间的；

2、涉嫌违法违纪，正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3.在公务员录用、事业单位公开招聘考试中被发现有严重违纪行为，仍在取缔期内的；

4、现役军人和普通高校非2020届毕业生；

5、因聘用而建立回避关系的人员（详见人事部令第6号第二十七条）；

6、与用人单位无法解除劳动（雇佣）合同或者劳动（人事）关系的，用人单位不同意申请的；

7、本市现有编制内事业单位工作人员；

8、法律、法规和政策规定不准就业的其他情形。

三、检验方法

本次教育系统专业教师公开招聘考试采取笔试、面试、考察相结合的方式。 申请高中急需专业教师岗位、全日制硕士及以上学历、高级教师职称人员直接面试。

（一）报名方式及时间安排

1. 报名方式

采取网上报名方式：报考人员可于2020年5月20日09:00至2020年5月30日17:30期间登录黄石人事考试网（），进入黄石人事考试院网上报名系统，提交申请注册时，按要求填写相关注册信息（网上注册系统建议使用原生IE浏览器或360浏览器兼容模式进行注册操作；本次注册将不再进行照片人工审核，将采用软件自动审核方式（考生须先进入黄石人事考试网下载照片处理工具，并使用该工具对照片进行自动审核（未经审核或审核未通过的照片不能上传）。 申请人应如实填写并提交注册信息。 报考人员须使用二代身份证号码进行报名，报名时和考试时使用的身份证信息必须一致。 申请人提交的信息必须真实、准确、完整、有效。 申请时，须认真阅读并在线填写《诚信承诺书》。 如有弄虚作假、信息错误或不符合条件的，一律取消参赛资格。

申请人提交申请后，系统将自动生成其注册序列号，请保存。

如需网上报名、缴费确认、准考证打印、笔试安排等技术操作咨询，请联系黄石人事考试院。 咨询电话是：-。

如您需要对该岗位所需专业、学历、学位、资格等条件进行咨询，请联系大冶市人事考试院，咨询电话-。

2. 时间安排

报名时间：报名时间自2020年5月20日9:00开始至2020年5月30日17:00结束，报名系统将于5月30日17:30自动关闭。每位应聘者限报一个职位。

缴费确认时间：2020年5月20日9:00至2020年5月30日17:30。报考人员须网上缴费确认（每位报考人员须缴纳考试费100元）。 申请人在缴费期内未按时确认缴费的，视为自动放弃。

准考证打印时间：受新型冠状病毒疫情影响，具体准考证打印时间另行通知。

特别提醒：请考生妥善保管准考证，并在考试时随身携带。

（二）笔试

一、笔试形式及内容

根据教育系统公开招聘岗位特点，本次笔试针对中小学教师（D类）。 每个岗位的笔试科目分为“职业能力倾向测试”和“综合应用能力”两个科目。 考生必须参加相应类别的两次考试。 考试以闭卷形式进行。

二、笔试时间、地点

08:30-10:00 《职业能力倾向测试》

10:00-12:00 《综合应用能力》

笔试时间、地点：详见准考证。

3、笔试组织

笔试由大冶市人力资源和社会保障局组织实施。

4.笔试成绩查询

笔试成绩通过大冶市政府网站发布。

特别提醒：考生凭准考证和二代身份证（有效期内）即可参加笔试。 证件不齐全的，不得进入考场。

（二）面试

面试重点考核应聘者与该职位相适应的专业知识、业务能力和工作技能，检验应聘者的综合素质和相关能力以及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。 针对不同岗位，将进行结构化面试、试讲、现场表演、才艺表演等。

1.面试入围比例

笔试人数超过1：3比例的，按照笔试成绩从高分到低分按照1：3的比例录取考生参加面试。 笔试人数不足1：3的，根据实际情况商定相应比例，录取考生参加面试，并在大冶市政府网站予以公告。 （笔试总分为零分的，不予面试）。

2、面试资格审核

面试前，将在大冶市政府网站发布资格审查公告，由市人力资源社会保障、教育部门对拟面试候选人的资格进行审查。 应聘者须携带岗位要求材料原件及复印件参加面试资格审查。 未按规定时间、地点参加资格审查或资格审查不合格的，取消面试资格。 面试候选人出现的空缺，将根据该职位笔试成绩依次递补。 资格审查时间、地点将在大冶市政府网站公布。 要求应聘者准确填写联系方式，以保证沟通顺畅。

特别提醒：申请者所学专业必须与所申请职位所需专业相匹配。 幼儿教师专业放宽至幼儿教育中专学历者。 相关专业以《湖北省考试录用公务员专业参考目录》为准。

3.面试公告

面试前，大冶市政府网站将发布面试公告。 面试相关事宜以面试公告为准。 具体面试时间、地点以大冶市政府网站公布为准。 请候选人保持沟通畅通。

面试公告发布后，面试举行前5天内，因候选人弃权等因素导致入围候选人未达到规定比例的，不再补发。

4.面试成绩查询

面试结果将在面试时当场向考生公布。 同时在大冶市政府网站上予以公告。

(4) 分数计算

1、高中急需专业教师岗位笔试成绩仅作为面试资格，不计入总成绩。 面试成绩直接记为总成绩； 特殊教育学校教师岗位和幼儿园教师岗位的笔试和面试成绩分别折算为百分制分数。 40%和60%计入总分。

2、“职业能力倾向测试”和“综合应用能力”满分为150分，时间分别为90和120分钟； 面试满分100分，面试时间每人10分钟。

3、考生笔试、面试成绩将在大冶市政府网站网上公布。

4、未达到比例缩减的岗位，经笔试、面试后可进行二次招聘。 二次招聘公告将在大冶市政府网站公布。

四、体检、考察、公示及就业管理

（一）体检及检查

岗位人数与面试人数比例达到1：3的，按照该岗位总成绩按1：1的比例从高到低顺序确定体检人选； 岗位人数与面试人数比例未达到1：3的，将对考生进行体检。 根据面试成绩确定应聘者，考察后决定是否录用。 同一面试考官组、同一面试题库情况下，面试成绩及格线为该职位面试平均成绩； 同一考官组但不相同面试题本的情况，面试成绩及格线为70分。 成绩低于面试合格线的，将无法进入考察、体检阶段，相应的招聘岗位将被取消。

1、体检参见《关于进一步完善公务员录用体检工作的通知》（人力资源和社会保障部[2012]65号）、《关于修订〈体检通用标准〉的通知》 《公务员录用体检操作手册（试行）》和《公务员录用体检操作手册》（试行）>关于相关内容的通知（人力资源社会保障部[2016]140号）等规定组织实施体检由大冶市人力资源和社会保障局组织实施。

2、检查工作由主管部门和招聘单位负责。 检查内容将根据有关规定和实际需要制定，并对申请人的资格进行审查。 具体考察时间由招聘单位或主管部门另行通知。

3、应聘者自愿放弃或体检、考察不合格的，招聘单位可按照该职位笔试、面试总成绩从高到低的顺序更换应聘者（须参加面试的人员）体检和检查时要低。 若没有替代人员，相应的招聘岗位计划将被取消。

（二）公示及备案

市人力资源和社会保障局根据应聘者综合成绩、考察、体检确定拟录用人选，并在大冶市政府网上公示（公示期不少于7个工作日） 。 对公告无异议的，主管部门报市人力资源社会保障局审核备案。

公告中反映影响就业问题并经核实属实的，不予录用。 公告反映的问题目前难以核实的，将暂停聘用，直至作出是否录用的决定。 被聘用人员无正当理由逾期（收到聘用通知之日起20日内）逾期不报到的，取消其聘用资格。 招聘单位可根据需要填补空缺。

（三）办理聘用手续

公示期满后，符合条件的，按规定程序办理聘用手续。 高中、特殊教育学校聘用人员按照有关政策规定实行试用期。 试用期满考核合格的，办理转正、入职手续； 考核不合格的，取消其聘用资格。 公办幼儿园（青松幼儿园、殷家湖幼儿园）新聘任教师实行岗位管理注册制。

5、其他

1、请考生保持畅通的沟通渠道。 若沟通方式发生变化，应主动告知应聘单位，以免错失就业机会。

2、如因COVID-19疫情或其他特殊情况需要调整招聘工作时间，以大冶政府网站发布的公告为准。

3、考生必须自觉服从招聘单位的防疫工作安排，做好卫生防疫工作。 如果您在参加招聘活动时发现体温异常或出现其他COVID-19症状，必须遵守当地防疫部门的相关要求。 不服从安排者，取消其参赛资格； 对故意隐瞒病情及相关接触史的，将依法追究责任。

四、本公告由大冶市人力资源和社会保障局负责解释。 咨询电话为：-。

对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理，涉嫌违法的，构成犯罪的，将及时移送司法机关处理。

附件：大冶市2020年教育系统公开招聘专业教师岗位名单.xlsx

大冶市人力资源和社会保障局

2020 年 5 月 14 日

原标题：大冶市2020年教育系统公开招聘专业教师公告

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