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关于延长2018年湖北省公务员考试网上报名时间的通知
尊敬的候选人：
2018年湖北省公务员考试网上报名时间延长三个小时至2018年3月26日20:00，审核、缴费时间不变。
选岗后，考生须注意报名确认操作。
请各位候选人抓紧时间报名并互相转告。
特此通知。
湖北省人事考试院
2018 年 3 月 26 日
湖北省2018年省、市、县、乡考试录用公务员公告
根据《公务员法》、《公务员录用条例（试行）》和《湖北省录用公务员实施办法（试行）》，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定组织实施2018年度省、市级公务员（含适用公务员法的机关（单位）工作人员，下同）正科级以下公务员及同等职级的其他非领导职务，由县、乡四级机关公开考试录用。 现将有关事项公告如下：
一、申请基??本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年满18周岁、35周岁以下（1982年3月20日至2000年3月20日期间出生）； 经招聘机构同意申请的应届毕业生、博士生（非就业），年龄可放宽至40周岁（1977年3月20日及以后出生）；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
(4)具有所申请职位所需的良好品德和工作能力；
（五）具有正常履行应聘职位职责的身体条件；
（6）一般具有大专及以上学历； 国家级贫困县、省级贫困县（市、区）、特殊困难集中地区贫困县（市、区）等农村和边远地区的农村岗位，可放宽到高中、技工学校。大专院校、中专；
（七）具备本公告、《应聘指南》及拟应聘职位要求的资格条件。
2. 申请程序
(1)查询职位
各招聘机构的具体招聘人数、岗位资质等详见岗位清单。 报考人员可于2018年3月19日登录湖北人事考试网（）进行查询。 您还可以通过以下网站查询职位信息：
荆楚旗帜网()
湖北省人力资源和社会保障厅网站()
湖北省公务员局网站()
（二）网上报名
除涉密岗位外，其他招聘岗位均须通过湖北人事考试网网上报名。 要在线注册，请按照以下步骤操作：
1. 提交申请。 报名时间为3月20日9:00至3月26日17:00。报考人员请仔细阅读本公告（主要介绍考试安排、考试程序等）、《湖北省2018年省、市、县、乡考试《招考公务员报考指南》（主要介绍具体政策规定、网上报名技术操作）和《湖北省《2018年省、县、乡考试公务员招考岗位表》（主要介绍招考单位、招考人数及公告、以及《报考指南》规定以外的其他报考资格），登录湖北人事考试网，如实填写报考信息，并上传身份证件电子照片，登记个人基本信息，选择合适职位并提交每个身份证号和手机号码只能注册一次，应聘者只能选择一个职位进行应聘（线下应聘保密及其他职位的不得在线报名），报名时使用的身份证和检查必须一致。
申请人提供虚假申请材料的，一经查实，将取消其申请资格。 伪造、变造有关文件、材料、信息骗取考试资格的，按照公务员考试和录用违规行为的有关规定处理。
2.注册资格网上初审。 招聘机构或者地方公务员主管部门负责对考生报考资格进行网上初审。 报名前五天，省人事考试院每天上午、下午发布一次报名数据，指导考生合理选岗。 报考人员可于3月21日至3月27日登录湖北省人事考试网查询是否通过资格审查。 3月20日9:00至3月26日17:00期间，已提交申请但尚未审核和资格审核通过的人员不得修改报名信息或申请其他职位。 如果您未能注册，您可以在填写个人注册信息后重新申请原职位或申请其他职位。 3月26日17:00后，所有考生不得再修改个人报名信息或变更职位。 建议考生尽早报名，以免报名截止后因资格审查不合格而错失参加考试的机会。
(3) 网上付款确认
通过资格初审的报考人员应于3月28日9:00至4月1日17:00登录湖北人事考试网进行缴费确认。 未能按时参加付款确认的人员将被视为自动放弃考试。
（4）网上打印准考证
缴费成功后，报考人员应于4月16日9时至公科笔试前登录湖北人事考试网下载打印准考证。
申请保密职位的，须缴纳确认费，并向招聘机构出具准考证。 招聘村（社区）干部担任乡（街道）公务员，不收取报名费。 报名下载由各市（州）、直辖市、神农架林区党委组织部会同人力资源社会保障局（公务员局）组织打印准考证。
3.笔试
(一)笔试科目。 公共科目笔试包括“行政职业能力考试”和“应用理论”两个科目。 报考公安机关执法职务的，还必须参加公安专业科目考试。 报考乡（街道）公务员岗位村（社区）干部定向考试的，仅参加“综合知识测试”。 笔试要求详情请参阅考试大纲。
（二）笔试时间。 笔试时间安排在4月21日至22日，具体为：
4月21日 上午9:00-11:00 行政职业能力倾向测试
4月21日下午14:00-16:30申请讨论
4月22日上午9:00-11:00公安专业科目考试
4月22日上午9:00-12:00综合知识测试
考生必须按照准考证上注明的时间和地点参加考试。 参加考试时须同时携带准考证和二代身份证（在有效期内）。 缺少文件的申请人不得参加考试。
（3）检查成绩。 笔试成绩和最低合格分数线可于5月底前在湖北人事考试网查询，相关违纪违规信息将在成绩查询界面公示。 对于困难、边远地区的基层岗位，在设定最低及格分数时给予政策倾斜。
4.专业科目考试
对部分需要进行专业科目考试的岗位，专业科目考试设置及相关事项将在湖北人事考试网公布。
5. 面试
（一）面试前资格审查
面试、专业科目考试前，各招聘机构按照最低合格人员中笔试成绩折算的高分到低分，按计划招聘人数三倍的比例确定资格审查人员。笔试成绩，并组织资格审查。
凡放弃面试资格审查，相关材料中主要信息不真实或者与报名信息严重不符，不符合岗位任职资格的，招聘机构将取消面试资格，对通过面试的人员同一职位笔试最低及格分数线，将按笔试换算分数从高分到低分升序计算。
（二）面试前公开调整
资格审查完成后，未达到1：3竞争比例的职位必须通过调动进行补充。 岗位调整及公告可在湖北人事考试网查询。
岗位调动在湖北人事考试网站向社会公开进行。 考试科目相同的职位之间可以进行调动。 调动候选人的公共科目笔试成绩必须达到最低及格分数线，并符合拟调动岗位的资格条件。 已入围面试资格审查的考生不得参加调整。 入围的转学候选人必须经过招聘机构的审查。
调整后，招聘计划和报考人数仍未达到规定竞争比例的岗位，除偏远地区岗位、急需人才岗位外，全部取消岗位。经省公务员部门批准的党政职务和特殊保密职务。 合并或按比例减少招聘计划。
（三）参加面试
资格审查合格者，参加面试和专业科目考试。 面试公告发布后，应聘者放弃面试的，将取消其面试资格，不再补聘。 如果应聘者不放弃面试，导致该职位未达到要求比例，该职位可以正常开设。 对于只有一名考生参加面试的职位，只有面试成绩达到本次考试平均分（同一考官组、同一面试题本）的考生才能列为体检、考察的考生。
(4)综合分数换算
考生综合成绩采用百分制计算。
专业科目无笔试的，综合成绩=（行政职业能力试卷成绩×0.55+应聘试卷成绩×0.45）×0.5+面试成绩×0.5。
公安机关执法业务岗位，综合成绩=（行政业务能力试卷成绩×0.40+应聘试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3）×0.5+面试成绩×0.5。
其他组织专业科目考试的岗位，综合成绩=（行政职业能力试卷成绩×0.55+应聘试卷成绩×0.45）×0.4+专业科目笔试×0.2+面试成绩×0.4。
村（社区）干部从村（社区）干部中通过乡（街道）公务员岗位定向考试选拔。 综合成绩=综合知识测试×0.5+面试成绩×0.5。
6.体能评估
报考公安机关、森林警察机关、监狱机关、强制戒毒机构人民警察职务的，面试后必须进行体能测试。 体质考核标准按照《关于印发公安机关录用人民警察体质考核项目和标准（暂行）》的通知（人社部〔2011〕48号）执行）。 体质考核三项中，有一项不符合标准。 ，视为体质考核不合格，不合格人员不得进入体检、检查环节。 每项体能测试结果均由考生当场签字确认。
七、体检及检查
体检、检查人员根据综合成绩从高分到低分依次确定。 村（社区）干部招收的乡镇（街道）公务员岗位按计划招考人数1：1.5确定，其他岗位等额确定。
(一)体检。 体检按照《关于进一步完善公务员录用体检工作的通知》（人力资源和社会保障部〔2012〕65号）、《关于修订公务员体检通用标准的通知》（人社部〔2012〕65号）、 《公务员录用（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》《关于相关内容的通知》（人力资源社会保障部[2016]140号）等规定组织实施。 报考公安机关、林业公安机关、监狱机关、强制戒毒机构人民警察、人民法院、人民检察院司法警察以及检验检疫、安全监察等部门职务的人员岗位还须符合《公务员录用体检专用标准（试行）》《通知》（人力资源和社会保障部[2010]82号）关于身体条件的规定，《公务员录用体检专用标准（试行）》中的所有体检项目《公务员录用体检标准（试行）》不再进行复审。 考生未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃体检资格。
（二）检查。 检查工作按照《关于开展公务员录用检查工作的通知》（国工局[2013]2号）和《公务员录用实施方案》的有关规定组织实施。 2018年湖北省省、市、县、乡考试公务员》。 按照德才兼备、以德为先的用人标准，确保考察结果全面、真实、准确。 检查前，考生必须提交个人自传。 考察组将利用考生个人自传，对考生的政治思想、品德、能力、学习工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度、应聘期间表现等情况进行综合考察。 并核实主体是否符合规定的申请资格、提供的申请信息及相关材料是否真实准确、是否存在回避申请等情况。
加强对候选人“德”的考察，重点考察候选人的政治立场、政治思想、政治素质和道德修养。 同时，考生参加国家法定考试诚信记录、银行个人信用记录、被执行人法庭信息记录等各类诚信信息和社会主义核心价值观践行情况将被进行扩大考察，并将考察情况作为招聘决策的重要依据。 参加公务员考试公布录用后拒不报考、试用期内主动放弃录用资格、试用期满考核未通过并取消录用资格、违反最低服务年限规定的经国家等规定期限不满两年（截至2018年3月20日）人员检查不合格的。
因体检或考察不合格而出现空缺的，招聘机构将根据用人单位的需要决定是否填补空缺。 确需补缺的，由招聘机构报公务员部门批准后，按从高分到低分的顺序填报同一职位的应聘者，进行体检、考察。同一职位的申请人。
8、研究确定拟录用人选
各招聘机构党委（党组）根据考察情况、考试成绩、体检结果等，按照规定程序和标准确定拟招聘候选人。
不符合公务员基本素质标准，有应禁止从事公务员职业行为的； 有违法违纪行为，影响公务员形象的； 政治品德不良、社会责任感和为人民服务意识淡薄的； 年龄、工龄、党员身份、学历、工作经历等弄虚作假或者有其他不适合担任公务员的，一律不予录用。
九、公示及审批
招聘机构确定拟录用考生名单后，将在湖北人事考试网或当地公务员主管部门指定的网站上公示7日，接受社会和考生监督。 公告内容包括招聘机构名称、拟招聘人员姓名、性别、准考证号、年级、毕业院校、工作地点、监督电话等。 对公示对象有异议的，应当实名举报，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
公示期满后，无问题或举报问题不影响招聘的，办理招聘审批手续。 公告中反映的影响招聘的问题，经调查属实的，不予录取。 如果反映的问题一时难以澄清，可以推迟招聘，待澄清完毕后，再决定是否录用。 报考全省乡（街道）机关或者其他要求或者约定最低服务年限的岗位的，被聘用人员必须与招聘机构签订相应最短服务年限的协议。
拟聘用人员与有关单位的劳动人事关系由本人按照有关规定终止。 公告后因拟聘人员放弃任职资格等原因造成职位空缺的，不再组织补缺。 经招聘审核批准后放弃聘用资格的，由招聘机构报公务员行政部门取消其聘用资格。
十、信息发布
报考省级机关、副省级垂直管理系统、省级监狱、强制戒毒所、省级法院助理法官、省检察院助理检察官职务的，可登录湖北人事考试网查询资格评审、转学、面试、专业考试、体检、考察、招聘公告等信息。 各市、州、直辖市、神农架林区职位的资格审查、面试、体检、考察、拟录用公告等信息可在当地公务员主管部门指定的网站上查询。 全省森林公安机关岗位信息发布请参见《报考指南》第二十三条相关内容。
相关提醒：
1、候选人咨询方式。 如对专业、学历、学位、基层工作经历、其他招聘资格、招聘公告中是否存在回避情况等疑问，应聘者应在工作时间内与招聘机构联系。 省直机关及地方公务员主管部门联系方式可在省人事考试网上招生专页“招考部门咨询电话及信息发布网站下载”栏目找到。 各市、州、直辖市、神农架林区招考机构联系方式请查看各地指定网站或向当地公务员主管部门咨询。
有关招聘政策的详细说明，请参阅《报名指南》或拨打政策咨询热线-12333。
有关网上报名技术的咨询，请联系省人事考试机构。
有关缴费确认、准考证打印、笔试安排及参考资料要求等疑问，请联系省人事考试机构。
2、考生在考试期间，特别是资格审查、面试和换岗期间，应保持通讯畅通。 沟通方式变更后，应主动告知招聘机构，以免错失招聘机会。
3.考生在网上报名时应仔细核对应聘职位、个人姓名、身份证号码、考试科目、资格审查结果等重要信息，以免错过考试机会。
4、准考证是参加笔试、资格审查、调整、面试、体能测试、体检等需要出示的凭证，考生应妥善保管，丢失不予补发。 参加考试时必须携带准考证和身份证。 材料不齐全的，不得参加考试。
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