仙游县2022年中小学幼儿园教师公开招聘方案公告

  

为进一步优化我县班主任队伍结构,推动新课程变革,推动教育均衡发展,依照省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省委农办《关于进一步做好全国中高中幼儿园班主任补充工作的若干举措》(闽教规〔2022〕3号)和省教育厅、省人力资源和社会保障厅《关于做好2022年全国中中学幼儿园公开急聘工作的通知》(闽班主任〔2022〕8号)文件精神,结合我县班主任队伍实际情况,现制订2022年中中学幼儿园班主任公开急聘方案公告如下:

一、招聘对象

面向全省(户口不限),年纪18周岁以上、年龄35周岁以下(在1986年3月至2004年3月期间出生)的应往届结业生,行政、事业单位在编人员不得报考

二、招聘岗位、人数、条件

见附件

其他条件要求:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,政治思想合格,热爱教育事业,品行端正,具备良好的职业道德,具备正常履行职责的身体条件和心理素养,具备符合职位要求的资格条件和工作能力;服务期未满人员不能出席公开急聘。

2.所有证书,包括结业证、教师资格证书等,必须在2022年7月前取得(应届结业生的学历、学位证书可延至2022年12月)。3.曾因犯罪受过民事处罚的人员和曾被解雇公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的,在各级公务员或事业单位招录中被认定有舞弊等严重违背录用纪律行为的人员,现役军人、在读的非应届结业生,聘用后即构成回避关系的,以及具有法律、法规规定不得急聘的其它情形的人员,不得报考。

三、信息发布

急聘公告等信息在安溪教育信息网()、莆田市人力资源和社会保障局网()等人关网站发布。

四、报名和资格审查

(一)报考

1.报考时间:2022年3月25日8:00至3月31日17:30。

2.报考形式与收费:采取网上报考和网上交费形式,请登陆广东教育考试院网站(网址:)班主任招录专栏。

3.资格审核:由县教育局组织施行。

4.注意事项:面试报考以县为单位进行,每个应聘者报名一个岗位(只能考取一个学科,即小学、小学、幼儿园班主任各学科不能兼报)。

五、招聘程序

急聘形式:出席湖南省教育考试院组织的班主任急聘面试与县区笔试相结合的方法进行。资格审核、复核、面试、考核、体检、聘用等工作由县教育局组织施行。县人社局参与对急聘工作组织的指导和施行方案的监管,安溪县纪委监委驻省委宣传部纪委监委纪检组对公开急聘工作推行全过程监督。

(一)面试

1.面试对象:经资格审核后,招录岗位的招录人数与报名人数的比列不足1:3的,该岗位不开考;岗位招录数较多,而报名者不足1:3比列的,按1:3等比列降低招录人数。不开考和降低招录人数的岗位由县急聘领导小组统一对外公布,并报市人社局备案。

2.面试时间与地点:

面试时间:4月30日

面试地点:以考试机构核发的《准考证》上的通知为准。

3.面试内容:

面试分教育综合知识考试和专业知识考试两部份。教育综合知识考试的主要内容为时政政治、师德规范、教育法律法规、教育学和心理学基础知识、新课程理念等;专业知识考试的主要内容为相应学科的专业主干知识和教材教法等,包括新课程理念与教学方法的应用。

4.面试加分对象:

符合《关于转发的通知》(闽人发〔2006〕10号)、《关于进一步建立出席“三支一扶”计划等服务基层项目院校结业生有关就业新政的通知》(闽人发〔2009〕221号)、《关于农村独女户、二女户父亲在出席事业单位急聘时给与加分的通知》(莆政办〔2012〕225号)、《关于进一步做好引进人才家属孙辈就业工作的通知》(莆委办〔2010〕64号)等4个文件中关于面试加分规定(具体内容见附件4)的考生可提出申请(在面试百分制中加分)。拟加分对象须在规定时间内(加分受理时间在县教育信息网另行公告通知,敬请考生及时关注,逾期不再受理)向县教育局递交由相关部门颁授的证书(证明)原件及打印件各一份,加分考生材料初审认定后,名单将在网站给以公示。

(二)笔试

1.笔试对象确定:

以拟聘人数与步入笔试人数1:3的比列确定笔试人选,按面试总成绩从高分到低分次序依次确定;达不到规定比列的,按实有人数确定笔试人选。若同一学科最后一个岗位比列范围内出现面试成绩并列的,一并确定为笔试对象。拟步入笔试考生名单将在网站公布。

2.资格初审:

笔试前,县急聘领导小组将对报名者的资格条件进行书面材料初审,资格条件的确认借此初审为准。步入笔试考生在资格初审时舍弃或资格不符的,给以该岗位合格线以上按面试成绩从高分到低分次序依次只入闱一次(入闱对象舍弃或资格不符的笔试空缺名额不再入闱)。

资格初审主要是核对报名者是否符合急聘岗位规定的报名条件,并通过查验有关证书、文件资料和本人身分证等方法,确认其报考时递交的信息和材料是否真实、准确。笔试人选须随带身分证(未申领身分证的提供户口证明)、毕业证、毕业生就业推荐表、教师资格证书原件及打印件各一份。届时,应届结业生仍未发放结业证、教师资格证书的,可先随带结业生就业推荐表、身份证(未申领身分证的提供户口证明)原件及打印件各一份。资格条件的确认借此初审为准。在严格初审的前提下,除非考生提供虚假报名信息、骗取报名资格的或从事急聘工作的人员徇私舞弊或渎职失职的,急聘单位及主管部门不再将“报考资格不符”作为笔试以后该岗位申请入闱的理由,以维护资格初审的严肃性。

资格初审事项届时另行通知(在安溪县教育信息网公告栏公告)。资格初审通过者当场发给笔试证,考生凭笔试证、有效身分证明递补出席笔试。

3.笔试时间与地点:另行通知。

4.笔试办法:笔试采取编撰学案、课堂片断教学方法进行。

5.笔试内容与分值

(1)急聘笔试,统一采取编撰学案、课堂片断教学方法的办法,届时由评委在笔试指定教材中,随机设定若干课题,同一学科考生抽签确认笔试次序后,由第1位笔试考生随机抽取一个(同一学科同一课题,下同),依据抽选课题的教学内容,编撰学案(时间60分钟),不评分,之后进行课堂片断教学(时间10分钟),评委给以评分,课堂片断教学成绩为笔试成绩,笔试成绩满分100分。

 

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文章来源:人力资源和社会保障

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